Ralf Mayer

  • Ausbildung zum Versicherungskaufmann
  • Studium der Psychologie in Bielefeld (Schwerpunkte: AO-Psychologie, Erwachsenenbildung)
  • 1991-1995 Tätigkeit als Zielgebietskoordinator in der Touristik
  • Seit 1995 im Beraterteam der GMP.
  • Seit 2000 Managing Partner der GMP.

Arbeitsschwerpunkte

Organisationsentwicklung und Change Management Beratung, Beratung strategieumsetzende Personalentwicklung und Konzeption von Personalentwicklungsinstrumenten, Konzeption und Durchführung von Trainings, vorwiegend im Bereich Führung, Teamentwicklung, Persönlichkeitsentwicklung, Moderation von Workshops, Coaching von Vorständen und Führungskräften, Organisationsentwicklung

Die persönliche Seite von Ralf Mayer >>

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